求帮助，假如本人是广东省洪梅人，请教产假工资怎么算

产假工资需按国家规定计算，具体包含保胎假、产前假等。保胎假按病假发工资，产前假按八成发，产假有生育生活津贴，哺乳假六个半月按八成发，延长期间按七成发。不及时按规定支付，将侵犯员工合法权益，违反《劳动法》等相关规定。
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处理产假工资问题，常见方式有：了解国家具体规定、与单位沟通支付细节、申请劳动仲裁。首先应明确国家对于产假工资的计算规定，再与单位人事沟通确保支付无误，如有争议可申请劳动仲裁维护权益。
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产假工资处理需分情况：
1. 保胎假期间，工资按病假标准发放。
2. 产前假时，工资按八成发放。
3. 产假期间，领取生育生活津贴。
4. 哺乳假前六个半月，工资按八成发；再延长期间，按七成发。
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